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| Fecha de publicación | Título | Autor(es) | | 2019 | Actualización de la estructura organizacional de la empresa Pezzani y Otárola Ltda. : para implementar las respectivas descripciones de cargo | Peralta Hadrich, Oscar Humberto; Rojas, José -- freddy42rojas@gmail.com Luis; Universidad del Bío-Bío. Departamento de Auditoría y Administración (Chile) |
| 2017 | El coaching como herramienta para el desarrollo organizacional en la Empresa Cooperativa Copelec | Quintanilla Hausdorf, Claudio; Villarroel Chichizola, Diego -- diegofuiterm@gmail.com; Universidad del Bío-Bío. Departamento de Gestión Empresarial (Chile) |
| 2018 | Desarrollo estructura organizacional empresa de transportes Cristobal Cueto y Compañia Limitada | Quintanilla Hausdorf, Claudio; Hidalgo Lezama, Guillermo Andrés; Cordova Gutiérrez, Luis Alberto -- luis.cordova.g@gmail.com; Universidad del Bío-Bío. Departamento de Gestión Empresarial (Chile) |
| 2015 | Evaluación de la gestión del proceso de selección de personal del Hospital Comunitario de Salud Familiar de El Carmen | San Martín Hernández, Luis C.; González Ruiz, Paola Andrea -- polyleo31@yahoo.es; Muñoz Sepúlveda, Marcela -- msepulvedam@upv.cl; Universidad del Bío-Bío. Departamento de Gestión Empresarial (Chile) |
| 2012 | Función del área de recursos humanos en las micro, pequeñas y grandes empresas de Chillán | Salazar Botello, Carlos M.; Cantwell Camus, María Olivia -- olicantwell@yahoo.com; Universidad del Bío-Bío. Departamento de Gestión Empresarial (Chile) |
| 2018 | Función de recursos humanos en micro, pequeñas, medianas y grandes empresas de la ciudad de Chillán | Salazar Botello, Carlos M.; Uribe Núñez, Paola Andrea; Carrasco Garrido, Ivonne Alejandra -- ivcarrascogarrido@gmail.com; Universidad del Bío-Bío. Departamento de Gestión Empresarial (Chile) |
| 2015 | Procedimientos estandarizados de las funciones realizadas por las secretarias de la Facultad Ciencias Empresariales, Universidad del Bío-Bío | Gallegos Muñoz, Cecilia; Badillo Castro, Yaquelin -- y.badillo.castro.ybc@gmail.com; Ramírez Zelada, Marianela; Universidad del Bío-Bío. Departamento de Gestión Empresarial (Chile) |
| 2018 | Propuesta de un modelo de evaluación de desempeño por competencias, en áreas de administración & finanzas de Clínica Los Andes, Los Ángeles | Quintanilla Hausdorf, Claudio; Cid Cid, Natalia Soledad -- natalia.cid1601@alumnos.ubiobio.cl; Pacheco Valdebenito, Joel Eduardo -- joepache@alumnos.ubiobio.cl; Universidad del Bío-Bío. Departamento de Gestión Empresarial (Chile) |
| 2018 | Propuesta de un modelo de evaluación de desempeño por competencias, en áreas de administración & finanzas de Clínica Los Andes, Los Ángeles | Quintanilla Hausdorf, Claudio; Cid Cid, Natalia Soledad -- natalia.cid1601@alumnos.ubiobio.cl; Pacheco Valdebenito, Joel Eduardo -- joepache@alumnos.ubiobio.cl; Universidad del Bío-Bío. Departamento de Gestión Empresarial (Chile) |
| 2020 | Propuesta de un sistema de evaluación de desempeño por competencias, para el Departamento de Recursos Humanos de la Dirección de Educación Municipal de Tomé | Chiang Vega, María Margarita; Díaz Toledo, Macarena Andrea; Zapata Toloza, Elba Angélica; Universidad del Bío-Bío. Escuela de Ingeniería Comercial (Chile) |
| 2015 | Rol del area de recursos humanos frente a una adquisición de empresas | Salazar Botello, Carlos M.; Jara Yañez, Marcelo Enrique -- marcelo351607@hotmail.com; Orellana Parra, Cristian Rodolfo -- cr.orellana@hotmail.com; Urrutia Jara, Gonzalo Jaime -- gonzalo.urrutiaj@gmail.com; Universidad del Bío-Bío. Departamento de Gestión Empresarial (Chile) |
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